Die Corona Pandemie stellte zu Beginn des Jahres 2020 auch die rheinland-pfälzischen Frauennotrufe vor eine Herausforderung, der (Arbeits-) Alltag hatte sich stark verändert. Für die Fachstellen war es dabei sehr wichtig, gerade in den Zeiten der Ungewissheit, der Kontaktbeschränkungen und Schließungen weiterhin für gewaltbetroffene Frauen und Mädchen, ihre Bezugspersonen und Fachkräfte da zu sein.
Aktuelles aus der Landesarbeitsgemeinschaft
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01. Juli 2021Pressemitteilung, LAG
Pressemitteilung: Unterstützungsarbeit nach sexualisierter Gewalt in Zeiten von Corona
Rheinland-pfälzische Frauennotrufe veröffentlichen Jahresbericht 2020
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01. Mai 2021Pressemitteilung, LAG
Frauennotrufe tauschen sich aus zum Thema sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz
„make it work! Für einen Arbeitsplatz ohne sexuelle Diskriminierung, Belästigung und Gewalt“
Seit 2019 ist die Landesarbeitsgemeinschaft der Frauennotrufe in Rheinland-Pfalz Modellregion für das Projekt „make it work! Für einen Arbeitsplatz ohne sexuelle Diskriminierung, Belästigung und Gewalt“. Rund um den 1. Mai – den Tag der Arbeit - haben sich zehn von zwölf Fachberatungsstellen mit Ceyda Keskin vom Bundesverband der Frauennotrufe und Frauenberatungsstellen bff online getroffen, um einen Blick auf die bisher geleistete sowie noch folgende Arbeit zu werfen.
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06. Oktober 2020Pressemitteilung, LAG
Pressemitteilung zum Rheinland-Pfälzischen Schattenbericht für GREVIO
Istanbul-Konvention² muss konsequent und nachhaltig umgesetzt werden
Anfang September wurde der GREVIO-Staatenbericht zur Umsetzung der Istanbul-Konvention in Deutschland veröffentlicht. „Auch über zwei Jahre nach Inkrafttreten der Gewaltschutz-Konvention fehlen Deutschland ein politisches Konzept, handlungsfähige Institutionen und die notwendigen Ressourcen, um alle Frauen und Mädchen vor Gewalt zu schützen,“ kritisiert das zivilgesellschaftliche Bündnis Istanbul-Konvention, BIK, in seiner Pressemitteilung.
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01. Oktober 2020Pressemitteilung, LAG
Make it work! in Rheinland-Pfalz - Frauennotrufe gemeinsam mit Ver.di gegen sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz
Für die Vorstellung von Make it work! in RLP – ein Bundesmodellprojekt gegen sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz - wurde Anette Diehl vom Frauennotruf Mainz zur der Sitzung des Landesbezirksfrauenrats der ver.di Frauen im Landesbezirks Rheinland-Pfalz Saarland zugeschaltet.
Der ausführliche Titel ihres Inputs lautete: „12 Frauennotrufe setzen sich ein für Respekt und Grenzachtung in Einrichtungen und Organisationen und gegen Sexuelle Belästigung, sexualisierte Diskriminierung und Gewalt in der Arbeits- und Ausbildungswelt sowie an Hochschulen.“
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28. August 2020Pressemitteilung, LAG
Frauennotruf schult Auszubildende der Agentur für Arbeit Mainz
Fortbildung zum Thema „Sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz“ soll sensibilisieren
Die Auszubildenden der Agentur für Arbeit erhielten eine Fortbildung zum Thema „Sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz“.
Bereits seit 2018 schult die Bundesagentur für Arbeit Rheinland-Pfalz-Saarland die Führungskräfte aus verschiedenen Regionen in Mainz zum Thema „Sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz und in der Ausbildung“. Im Juli 2020 wurden auch die Auszubildenden in Rheinland-Pfalz von den Referentinnen Sabine Wollstädter und Emma Leonhardt zu der Thematik geschult.